AD GRAND OUEST

AD GRAND OUEST est spécialisée dans la vente de pièces détachées et d'équipements automobiles.

AD GRAND OUEST nombre employés
685
Nombre de salariés
AD GRAND OUEST émissions total de CO2
2 904 tCO2
Émissions annuelles

Bilan carbone

2 904
tCO2 / an
76 %
Énergie fossile détails émissions
Énergie fossile
20 %
Achat de biens
4 %
Électricité détails émissions
Électricité
Information méthodologique
Qu'est ce que l'empreinte carbone d'une entreprise ?

L'empreinte carbone d'une entreprise inclut les émissions directes du scope 1 (activités propres), les émissions indirectes du scope 2 (énergie achetée), et les émissions du scope 3 (chaîne de valeur).

Approfondir la notion de scopes dans le bilan carbone
Émissions par employé
4.2
tCO2 / an / employé
Résultat
Objectif

Objectifs non certifiés SBT

Information méthodologique
Qu'est ce qu'une trajectoire SBT ?

Une trajectoire Science-Based Targets (SBT) est une méthode utilisée par les entreprises pour fixer des objectifs de réduction de leurs émissions de CO2 alignés sur les exigences scientifiques.

Comprendre comment cet outil aide les entreprises dans leur transition.

Stratégie climat de AD GRAND OUEST

SCOPE 1 - Continuation de l'intégration de véhicules électriques ou hybrides dans les transports de l'entreprise. - Remplacement des véhicules à essence/diesel restants par des modèles hybrides ou électriques. - Maintien de la vérification régulière de la pression des pneus pour la flotte automobile. - Extension de la formation à l'éco-conduite à tous les conducteurs et perfectionnement du personnel déjà formé. - Centralisation de la surveillance et de l'entretien des appareils utilisant des fluides frigorigènes, avec un contrôle d'étanchéité conformément aux normes en vigueur. - Remplacement maximal des éclairages fluorescents et des ampoules à incandescence par des solutions LED ou des ampoules économiques. - Continuité dans l'ajustement des aérothermes. - Sensibilisation et formation des employés aux économies d'énergie, notamment sur l'ajustement des températures des locaux de travail. SCOPE 2 cf scope 1 SCOPE 3 non traité

Comment mettre en place une stratégie de réduction ?

Engagement pour le climat

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