BOUYGUES ENERGIES & SERVICES

BOUYGUES ENERGIES & SERVICES nombre employés
4 788
Nombre de salariés
BOUYGUES ENERGIES & SERVICES émissions total de CO2
219 324 tCO2
Émissions annuelles

Bilan carbone

219 324
tCO2 / an
72 %
Achat de biens
18 %
Énergie fossile détails émissions
Énergie fossile
6 %
Déplacements professionnels
3 %
Électricité détails émissions
Électricité
1 %
Immobilisation de biens
0 %
Autres détails émissions
Autres
Information méthodologique
Qu'est ce que l'empreinte carbone d'une entreprise ?

L'empreinte carbone d'une entreprise inclut les émissions directes du scope 1 (activités propres), les émissions indirectes du scope 2 (énergie achetée), et les émissions du scope 3 (chaîne de valeur).

Approfondir la notion de scopes dans le bilan carbone
Émissions par employé
45.8
tCO2 / an / employé
Résultat
Objectif

Objectifs non certifiés SBT

Information méthodologique
Qu'est ce qu'une trajectoire SBT ?

Une trajectoire Science-Based Targets (SBT) est une méthode utilisée par les entreprises pour fixer des objectifs de réduction de leurs émissions de CO2 alignés sur les exigences scientifiques.

Comprendre comment cet outil aide les entreprises dans leur transition.

Stratégie climat de BOUYGUES ENERGIES & SERVICES

PORTÉE 1 Un but de 25 800 tonnes équivalent CO2 évitées sur quatre ans a été établi pour toutes les entités de BYES en vertu de la politique RSE, applicable aux Portées 1, 2 et 3a. 1. Mobilité et trajets : Minimisation de la consommation de carburant * Continuation de la sensibilisation des employés à l'utilisation des véhicules : * Prolonger l'initiation à la conduite écologique pour le personnel. * Lancement d'une campagne sur les normes environnementales axée sur les déplacements des employés. * Publication des plans de mobilité élaborés pour nos agences. * Sélection améliorée des véhicules et engins plus propres et économes : * Extension de la flotte de véhicules électriques et installation de bornes de recharge. * Introduction d'une certification ISO 50001 pour la flotte de véhicules d'ici 2020. * Mise à jour de la flotte pour atteindre 70% de véhicules lourds conformes à la norme Euro VI d'ici 2030. * Mise en œuvre du "Crédit Mobilité" pour encourager l'utilisation de transports alternatifs. * Intégration de véhicules à essence dans la flotte pour diversifier les sources d'énergie. * Complément de nos modules de formation interne avec une session sur les déplacements professionnels et l'éco-conduite. * Développement de bureaux flexibles pour réduire les déplacements. * Suivi des innovations techniques pour réduire la consommation des engins et partenariats avec les fabricants pour des tests. * Obtention de reconnaissance pour la démarche de quantification et réduction des émissions de GES. PORTÉE 2 Un but de 25 800 tonnes équivalent CO2 évitées sur quatre ans a été établi pour toutes les entités de BYES en vertu de la politique RSE, applicable aux Portées 1, 2 et 3a. 1. Suivi de la consommation énergétique des agences : contrôle périodique de la consommation électrique totale répartie par agence. 2. Inclusion de neuf agences dans le processus ISO 50001 avec des audits rapides pour identifier les principales sources de consommation. 3. Normes environnementales sur l'énergie : équipement des agences de technologies comme des détecteurs de mouvement pour l'optimisation de l'éclairage. PORTÉE 3 Un but de 25 800 tonnes équivalent CO2 évitées sur quatre ans a été établi pour toutes les entités de BYES en vertu de la politique RSE, applicable aux Portées 1, 2 et 3a. * Atténuer les émissions provenant des achats, se concentrant sur les câbles et l'équipement d'éclairage. * Regroupement des gaines et poteaux télécom pour une utilisation partagée. * Amélioration de la précision du bilan des émissions CO2 pour quatre catégories principales de marchandises acquises par le groupe.

Comment mettre en place une stratégie de réduction ?

Engagement pour le climat

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