CENTRE HOSPITALIER DE ROCHEFORT

CENTRE HOSPITALIER DE ROCHEFORT nombre employés
1 100
Nombre de salariés
CENTRE HOSPITALIER DE ROCHEFORT émissions total de CO2
21 809 tCO2
Émissions annuelles

Bilan carbone

21 809
tCO2 / an
27 %
Achat de biens
21 %
Immobilisation de biens
19 %
Transport de marchandise aval
14 %
Transport de marchandise amont
11 %
Autres émissions directes
8 %
Autres détails émissions
Autres
Information méthodologique
Qu'est ce que l'empreinte carbone d'une entreprise ?

L'empreinte carbone d'une entreprise inclut les émissions directes du scope 1 (activités propres), les émissions indirectes du scope 2 (énergie achetée), et les émissions du scope 3 (chaîne de valeur).

Approfondir la notion de scopes dans le bilan carbone
Émissions par employé
19.8
tCO2 / an / employé
Résultat
Objectif

Objectifs non certifiés SBT

Information méthodologique
Qu'est ce qu'une trajectoire SBT ?

Une trajectoire Science-Based Targets (SBT) est une méthode utilisée par les entreprises pour fixer des objectifs de réduction de leurs émissions de CO2 alignés sur les exigences scientifiques.

Comprendre comment cet outil aide les entreprises dans leur transition.

Stratégie climat de CENTRE HOSPITALIER DE ROCHEFORT

SCOPE 1 Pour l'ensemble du GHT incluant les Centres Hospitaliers de La Rochelle, Rochefort et Marennes, continueront les efforts pour : - Consolider notre politique d'achats durables - Minimiser la production de détritus à l'origine, optimiser le tri et promouvoir la revalorisation de nos déchets - Suivre les critères de la "Qualité Environnementale des Bâtiments" pour les constructions neuves et les rénovations - Réduire la consommation de ressources énergétiques et d'eau - Encourager les pratiques permettant de baisser notre consommation d'énergie et réduire notre empreinte environnementale - Favoriser l'usage de transports en commun et écologiques pour les trajets professionnels (d'après le Plan de Déplacements d'Entreprise de 2015) SCOPE 2 Pour l'ensemble du GHT incluant les Centres Hospitaliers de La Rochelle, Rochefort et Marennes, continueront les initiatives suivantes : - Consolider notre politique d'achats durables - Minimiser la production de détritus à l'origine, optimiser le tri et promouvoir la revalorisation de nos déchets - Suivre les critères de la "Qualité Environnementale des Bâtiments" pour les constructions neuves et les rénovations - Réduire la consommation de ressources énergétiques et d'eau - Encourager les pratiques permettant de baisser notre consommation d'énergie et réduire notre empreinte environnementale - Favoriser l'usage de transports en commun et écologiques pour les trajets professionnels (conformément au Plan de Déplacements d'Entreprise de 2015) SCOPE 3 Pour l'ensemble du GHT comprenant les Centres Hospitaliers de La Rochelle, Rochefort et Marennes, les actions suivantes seront maintenues : - Renforcer notre démarche d'acquisitions éthiques et durables - Alléger nos volumes de déchets dès l'émission, perfectionner le tri et stimuler la réhabilitation de nos résidus - Observer les normes de "Qualité Environnementale des Bâtiments" pour nos nouveaux projets de construction ainsi que pendant les restructurations - Limiter la consommation d'électricité et d'eau - Soutenir les comportements écoresponsables pour réduire notre consommation énergétique et l'impact sur le milieu naturel - Préférer les transports publics et à faible impact écologique pour les déplacements des salariés (selon le Plan de Déplacements d'Entreprise établi en 2015)

Comment mettre en place une stratégie de réduction ?

Engagement pour le climat

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